Diễn đàn năm nay có chủ đề "Văn hoá kinh doanh Việt Nam – Hệ giá trị mới từ tư duy đột phá của Nghị quyết Đại hội Đảng XIV" dự kiến thu hút sự tham dự của 700 đến 800 đại biểu, trong đó có lãnh đạo các tập đoàn kinh tế, cộng đồng doanh nghiệp, chuyên gia.
Diễn đàn được tổ chức trong bối cảnh đất nước đang bước vào giai đoạn phát triển mới với nhiều cơ hội và thách thức đan xen, đòi hỏi doanh nghiệp không chỉ nâng cao năng lực cạnh tranh mà còn phải xây dựng được nền tảng văn hóa vững chắc, minh bạch và có trách nhiệm. Văn hóa doanh nghiệp vì thế ngày càng được nhìn nhận không chỉ là giá trị tinh thần mà còn là nguồn lực nội sinh, góp phần định hình phương thức quản trị, xây dựng thương hiệu và tạo sức mạnh mềm cho doanh nghiệp.
Diễn đàn Quốc gia thường niên "Văn hóa với Doanh nghiệp" năm 2026, gồm 2 phiên. Phiên 1: "Chính phủ kiến tạo - Hoàn thiện thể chế cho chuẩn mực kinh doanh mới"; Phiên 2: "Doanh nghiệp hành động - Lan tỏa giá trị và nâng tầm doanh nghiệp Việt Nam". Cũng nhân dịp này, Ban tổ chức sẽ công bố Bộ giá trị Văn hóa kinh doanh Việt Nam trong kỷ nguyên mới.
Phát biểu tại chương trình, ông Hồ Anh Tuấn - Trưởng Ban Tổ chức triển khai Cuộc vận động "Xây dựng Văn hóa Doanh nghiệp Việt Nam", Chủ tịch Hiệp hội Phát triển Văn hóa Doanh nghiệp Việt Nam cho biết: Việc tổ chức Diễn đàn hằng năm nhằm thúc đẩy quá trình hình thành và lan tỏa những chuẩn mực văn hóa kinh doanh Việt Nam phù hợp với yêu cầu phát triển trong thời kỳ hội nhập.
Theo ông, trong bối cảnh cạnh tranh ngày càng gay gắt, văn hóa doanh nghiệp không chỉ là nền tảng tạo dựng niềm tin mà còn là yếu tố quan trọng giúp doanh nghiệp phát triển bền vững, xây dựng hình ảnh và uy tín trên thị trường. Cuộc vận động "Xây dựng Văn hóa Doanh nghiệp Việt Nam" thời gian qua đã góp phần nâng cao nhận thức của cộng đồng doanh nghiệp về vai trò của văn hóa trong quản trị, đồng thời tạo động lực để nhiều doanh nghiệp chủ động xây dựng hệ giá trị văn hóa gắn với chiến lược phát triển lâu dài.
Tham gia Diễn đàn năm nay với vai trò Đồng Chủ tịch, Petrovietnam được đánh giá là một trong những doanh nghiệp tiêu biểu trong việc xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp gắn với chiến lược phát triển dài hạn.
Chia sẻ tại buổi gặp gỡ báo chí, ông Trần Quang Dũng – Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy Tập đoàn Công nghiệp – Năng lượng Quốc gia Việt Nam, Đồng Chủ tịch Diễn đàn "Văn hóa với Doanh nghiệp" năm 2026 nhấn mạnh hành trình phát triển của Petrovietnam luôn gắn liền với việc xây dựng bản sắc văn hóa doanh nghiệp. Theo ông, từ những ngày đầu hình thành với tinh thần của "những người đi tìm lửa", văn hóa của Petrovietnam đã được hun đúc qua nhiều thế hệ với các giá trị cốt lõi "Khát vọng – Trí tuệ – Chuyên nghiệp – Nghĩa tình".
Thông qua Diễn đàn "Văn hóa với Doanh nghiệp" năm 2026, Petrovietnam cùng Hiệp hội Phát triển Văn hóa Doanh nghiệp Việt Nam kỳ vọng sẽ tiếp tục thúc đẩy việc xây dựng và lan tỏa các giá trị văn hóa kinh doanh trong cộng đồng doanh nghiệp, góp phần tạo dựng một môi trường kinh doanh minh bạch, văn minh và bền vững. Đồng thời, diễn đàn cũng là dịp để các cơ quan báo chí đồng hành cùng doanh nghiệp trong việc lan tỏa những câu chuyện tích cực, những mô hình tiêu biểu về xây dựng văn hóa doanh nghiệp - yếu tố ngày càng được coi là nền tảng cho sự phát triển lâu dài của doanh nghiệp Việt Nam trong kỷ nguyên mới.
PV