“ Phi chính trị hóa quân đội ”, đây là quan điểm hết sức sai trái, phản động và phản khoa học của kẻ thù. Bởi Lẽ, chúng cho rằng tổ chức ra quân đội là để “bảo vệ lợi ích toàn dân tộc”, quân đội đứng ngoài giai cấp, “quân đội là của toàn xã hội”, “quân đội trung lập”... Chúng đã phủ nhận bản chất giai cấp, chức năng chính trị-xã hội của quân đội trong xã hội có giai cấp đối kháng.
Thực chất của quan điểm “phi chính trị hóa quân đội” là tước bỏ sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam đối với Quân đội nhân dân Việt Nam (QĐNDVN), vô hiệu hóa quân đội, làm cho quân đội ta đứng ngoài chính trị, mất phương hướng chính trị và mục tiêu, lí tưởng chiến đấu, xa rời bản chất giai cấp công nhân, dẫn đến suy yếu về chính trị, tiến tới quân đội “tự diễn biến” và bị “vô hiệu hóa”. Từ đó đi đến thủ tiêu sự lãnh đạo của Đảng đối với quân đội ta.
Để thực hiện âm mưu “phi chính trị hóa quân đội”, kẻ thù đã và đang dùng nhiều hình thức, biện pháp đa dạng, tinh vi và rất nguy hiểm như: phủ nhận hệ tư tưởng của Đảng là chủ nghĩa Mác-Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh; xuyên tạc, phủ nhận đường lối, chính sách của Đảng và Nhà nước ta; triệt để lợi dụng tình trạng tham nhũng, thoái hóa biến chất ở một số bộ phận cán bộ, đảng viên để gây chia rẽ nội bộ, làm phai nhạt bản chất cách mạng, truyền thống tốt đẹp của quân đội ta.v.v... tạo ra sự mơ hồ, mất cảnh giác trong cán bộ, chiến sĩ, làm cho quân đội suy yếu về chính trị từ bên trong, trượt sang chính trị phản cách mạng.
Trong tình hình hiện nay ở nước ta, để đấu tranh có hiệu quả âm mưu “phi chính trị hóa quân đội” phải được kết hợp chặt chẽ với đấu tranh chống chiến lược “diễn biến hoà bình” của kẻ thù trên tất cả các lĩnh vực. Đó cũng là nhiệm vụ của toàn Đảng, toàn dân, toàn quân và của cả Hệ thống chính trị đặt dưới sự lãnh đạo của Đảng. Trong đó cần tập trung thực hiện tốt một số nội dung, biện pháp chủ yếu sau đây:
Một là, tăng cường giáo dục giác ngộ bản chất giai cấp công nhân của Đảng cho mọi cán bộ, chiến sĩ.
Đây là nội dung rất quan trọng, nhằm xây dựng bản lĩnh chính trị, lập trường giai cấp, củng cố niềm tin cho bộ đội vào sự lãnh đạo của Đảng, thắng lợi của sự nghiệp đổi mới xây dựng CNXH và bảo vệ Tổ quốc. Sự giác ngộ sâu sắc bản chất giai cấp công nhân của cán bộ, chiến sĩ có tác dụng trực tiếp ngăn chặn sự xâm nhập, lây lan của tư tưởng thù địch, phản động tuyên truyền “phi chính trị hóa quân đội” của kẻ thù.
Để thực hiện tốt việc giáo dục giác ngộ bản chất giai cấp công nhân cho mọi cán bộ, chiến sĩ, các cơ quan, đơn vị trong toàn quân phải tăng cường công tác giáo dục chính trị tư tưởng theo quy định của Tổng cục Chính trị và bổ sung những nội dung giáo dục cho phù hợp với nhiệm vụ của từng đơn vị và tình hình nơi đóng quân.
Trong đó, các đơn vị phải chú trọng giáo dục cho mọi cán bộ, chiến sĩ nhận thức sâu sắc rằng, quân đội bao giờ cũng mang bản chất của một giai cấp nhất định, không có quân đội “phi giai cấp”, “siêu giai cấp”. QĐNDVN do Đảng, Bác Hồ tổ chức, lãnh đạo và giáo dục, là quân đội kiểu mới mang bản chất giai cấp công nhân, tính nhân dân và tính dân tộc sâu sắc, chiến đấu vì mục tiêu lí tưởng của Đảng, đó là tất yếu khách quan không thể phủ nhận.
Công tác giáo dục là phải làm cho bản chất cách mạng ấy của quân đội thấm sâu, tồn tại và phát triển trong tư tưởng, tình cảm của mỗi cán bộ, chiến sĩ. Cùng với việc tăng cường giáo dục bản chất giai cấp công nhân, các đơn vị phải tăng cường giáo dục chủ nghĩa yêu nước Việt Nam cho bộ đội để khơi dậy lòng tự hào dân tộc, truyền thống của cha ông, mà thế hệ trẻ hiện nay phải có nhiệm vụ giữ gìn, phát triển.
Hình thức, phương pháp giáo dục phải hết sức đa dạng, phong phú và thường xuyên được đổi mới. Các đơn vị phải biết kết hợp giữa giáo dục chung với giáo dục riêng; phối, kết hợp chặt chẽ giữa công tác giáo dục với công tác cán bộ, tổ chức, chính sách; đồng thời giữ tốt mối quan hệ với gia đình, các đoàn thể địa phương nơi đóng quân để phát huy sức mạnh tổng hợp trong công tác giáo dục… Mỗi đơn vị làm tốt những nội dung, phương pháp, hình thức như trên sẽ bảo đảm cho cán bộ, chiến sĩ trong quân đội nâng cao khả năng “tự vệ” trước những thủ đoạn, luận điệu nhằm tuyên truyền “phi chính trị hóa quân đội”, “quân đội trung lập” của kẻ thù.
Hết sức tránh việc coi nhẹ công tác giáo dục giác ngộ bản chất giai cấp công nhân cho bộ đội; hoặc cho công tác giáo dục là thứ yếu, không quan trọng bằng công tác huấn luyện quân sự; hay lại quá chú trọng công tác giáo dục, bỏ quên nhiệm vụ chính trị của đơn vị. Đó là những nhận thức hết sức không đúng, dẫn đến mắc mưu kẻ thù.
Hai là, giữ vững và tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với quân đội, xây dựng các tổ chức đảng trong quân đội trong sạch vững mạnh.
Giữ vững và tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với quân đội, xây dựng các tổ chức đảng trong quân đội trong sạch vững mạnh (TSVM) là vấn đề then chốt trong việc xây dựng quân đội vững mạnh về chính trị làm cơ sở xây dựng sức mạnh tổng hợp của quân đội. Bởi tổ chức đảng là hạt nhân lãnh đạo, trung tâm đoàn kết của đơn vị. Để giữ vững và tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với quân đội, vấn đề cơ bản, cấp bách hiện nay là phải xây dựng hệ thống tổ chức đảng trong quân đội thật sự TSVM, có sức chiến đấu cao. Vì vậy, phải thường xuyên chăm lo xây dựng các tổ chức đảng vững mạnh cả về chính trị, tư tưởng và tổ chức.
Các tổ chức cơ sở đảng trong Đảng bộ quân đội cần tiếp tục quán triệt sâu sắc, tổ chức thực hiện tốt cuộc vận động xây dựng chỉnh đốn Đảng, tiến hành tự phê bình và phê bình theo tinh thần của Nghị quyết Trung ương 4 (Khóa XI) của Đảng; thực hiện nghiêm nguyên tắc tập trung dân chủ, tập thể lãnh đạo, phân công cá nhân phụ trách; qua đó xây dựng các tổ chức đảng TSVM, có năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu cao, bảo đảm sự lãnh đạo của Đảng được thông suốt từ trên xuống dưới, tới từng đơn vị, từng cán bộ, chiến sĩ.
Kiên quyết đấu tranh với mọi hiện tượng buông lỏng xây dựng tổ chức đảng, hoặc không gắn việc xây dựng tổ chức đảng TSVM với xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện. Đồng thời, chống mọi hiện tượng tiêu cực tập thể, sự suy thoái về phẩm chất đạo đức, lối sống của cấp ủy, chỉ huy các cấp; hết sức tránh mọi biểu hiện hạ thấp vai trò lãnh đạo của cấp ủy, chi bộ, đảng bộ đối với đơn vị.
Ba là, nâng cao bản lĩnh chính trị cho đội ngũ cán bộ, nhất là cán bộ chủ trì trong quân đội.
Để xây dựng bản lĩnh chính trị của đội ngũ cán bộ quân đội hiện nay, mỗi cơ quan, đơn vị trong toàn quân phải làm cho mỗi cán bộ, đảng viên kiên định con đường cách mạng của Đảng, Bác Hồ và nhân dân ta đã lựa chọn; thấm nhuần sâu sắc chủ nghĩa Mác-Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh; đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách và luật pháp của Nhà nước; tuyệt đối tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng; giữ vững và tăng cường lập trường giai cấp công nhân; kiên trì hai nhiệm vụ chiến lược xây dựng và bảo vệ Tổ quốc; quyết tâm thực hiện thắng lợi công cuộc đổi mới, công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước; có ý chí quyết tâm cao, nhạy bén, sắc sảo về chính trị, năng lực hoạt động thực tiễn và phương pháp, tác phong công tác tốt; lối sống trung thực, giản dị, không bị cám dỗ bởi lối sống thực dụng vì đồng tiền, chạy theo lợi ích vật chất tầm thường; không ngại khó, ngại khổ, ngại học, ngại rèn; nâng cao năng lực toàn diện, đáp ứng đòi hỏi của thời kì mới.
Đặc biệt là ở những bước ngoặt khó khăn nhất của cách mạng, cấp ủy, chỉ huy của đơn vị phải xây dựng được bản lĩnh chính trị cho từng cán bộ là chủ động, bình tĩnh, không bao giờ tỏ ra dao động, do dự, chán nản hay sa vào tuyệt vọng. Tăng cường xây dựng ý chí, niềm tin không gì lay chuyển được và quyết tâm biến ý chí và niềm tin vào hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Bốn là, coi trọng xây dựng môi trường văn hoá ở các đơn vị quân đội trong sạch, lành mạnh; xây dựng đạo đức, nhân cách người quân nhân cách mạng.
Môi trường văn hoá trong quân đội còn là màng lọc để ngăn những loại văn hoá độc hại xâm nhập vào quân đội; là hàng rào vô hình, phi vật chất, từng bước hạn chế và khắc phục những biểu hiện tiêu cực về đạo đức, lối sống của một bộ phận cán bộ, chiến sĩ trong quân đội ta hiện nay và để chiến lược “diễn biến hoà bình”, âm mưu “phi chính trị hóa quân đội” của kẻ thù không còn đất sống.
Các cơ quan, đơn vị phải đề cao vai trò của các tổ chức, đặc biệt là tổ chức đảng trong lãnh đạo, chỉ đạo, chăm lo xây dựng môi trường văn hoá lành mạnh trong đơn vị mình, nhất là môi trường văn hoá chính trị và môi trường văn hoá sư phạm; quan tâm xây dựng cảnh quan môi trường trong đơn vị xanh, sạch, đẹp. Đồng thời, các đơn vị cần đảm bảo, giữ gìn sử dụng có hiệu quả cơ sở vật chất, trang bị về văn hoá. Đây là yêu cầu khách quan cho sự tồn tại và phát triển của môi trường văn hoá. Vì vậy, các đơn vị cần quan tâm đầu tư đúng mức cho vấn đề này.
Kết hợp chặt chẽ với địa phương trong xây dựng môi trường văn hoá. Lãnh đạo, chỉ huy các đơn vị cần quan tâm thường xuyên tổ chức giao lưu, kết nghĩa với địa phương, đơn vị bạn với nhiều nội dung, hình thức phong phú để tiếp thu chọn lọc học hỏi những kinh nghiệm, khắc phục những thiếu sót, khuyết điểm, trên cơ sở đó thắt chặt mối quan hệ với nhân dân, các tổ chức đoàn thể địa phương và đơn vị bạn, làm phong phú thêm đời sống vật chất, tinh thần cho mọi cán bộ, chiến sĩ; góp phần đấu tranh có hiệu quả với âm mưu “phi chính trị hóa quân đội” của kẻ thù và những biểu hiện sai trái.
Khắc phục với những nhận thức và hành động sai trái của bất kì cán bộ, chiến sĩ nào trong đơn vị về xây dựng môi trường văn hoá; đồng thời tránh hiện tượng quản lý quá chặt chẽ bộ đội trong “hàng rào” để tránh vi phạm kỷ luật; hay không quan tâm đến đời sống tinh thần của bộ đội, ỷ lại cấp trên hoặc sử dụng không hợp lí kinh phí, trang thiết bị văn hoá, gây thất thoát, lãng phí.
Tóm lại, Đấu tranh làm thất bại âm mưu “phi chính trị hóa quân đội” của kẻ thù là yêu cầu cấp bách trong xây dựng quân đội “cách mạng, chính qui, tinh nhuệ, từng bước hiện đại” trong giai đoạn hiện nay. Toàn Đảng, toàn dân, toàn quân ta cần nhận thức đầy đủ tính cấp thiết của nhiệm vụ đấu tranh làm thất bại âm mưu “phi chính trị hóa quân đội” và mức độ nguy hiểm của âm mưu này; thường xuyên nâng cao cảnh giác cách mạng, quyết tâm và có chủ trương, hình thức, biện pháp đấu tranh có hiệu quả, giữ vững và tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với quân đội, góp phần làm thất bại hoàn toàn chiến lược “diễn biến hòa bình” của chủ nghĩa đế quốc và các thế lực thù địch. Mỗi cán bộ, chiến sĩ trong quân đội cần nhận thức sâu sắc bản chất, âm mưu, thủ đoạn “phi chính trị hóa quân đội” của kẻ thù để có biện pháp đấu tranh có hiệu quả; kiên quyết phê phán những nhận thức mơ hồ, sai trái.
Thiếu tá Nguyễn Phấn Vinh, Chính trị viên
Tiểu đoàn 11, Trường Đại học Nguyễn Huệ
