Teambuilding không chỉ là dịp để vui chơi, mà còn là một phòng thí nghiệm tâm lý khổng lồ. Khi rào cản công sở bị dỡ bỏ, dưới cái nắng gắt và áp lực của các trò chơi vận động, bản chất thật của con người rất dễ bộc lộ.
Nếu bạn tinh ý, đây chính là lúc những đồng nghiệp "rắn độc" - những người vốn khéo léo che đậy ở văn phòng - bắt đầu lộ diện qua 4 tình huống điển hình dưới đây.
Kẻ "đâm sau lưng" trong các trò chơi chiến thuật
Trong các trò chơi đòi hỏi sự phối hợp nhóm, kẻ "rắn độc" thường là người nhiệt tình nhất khi bàn kế hoạch, nhưng lại là người đầu tiên đổ lỗi khi kết quả không như ý. Họ sẽ không nói thẳng trước mặt đội trưởng, mà đợi đến giờ nghỉ giải lao để rỉ tai từng người: "Biết thế đừng làm theo ý ông A", hay "Tại cái B yếu quá nên mới thua".
Kiểu người này dùng sự thất bại của tập thể làm bàn đạp để hạ thấp uy tín của người khác. Họ không quan tâm đến việc gắn kết mà chỉ muốn chứng minh rằng mình thông minh hơn và những sai lầm đều thuộc về người khác. Nếu bạn thấy ai đó liên tục phân tích lỗi lầm của đồng đội một cách đầy ác ý sau mỗi vòng chơi, hãy cẩn thận, đó chính là dấu hiệu của sự không trung thực.
(Ảnh minh hoạ)
"Chúa tể drama" bên bàn nhậu
Đêm gala dinner với một chút men say là thời điểm vàng để những chiếc máy phát thanh độc hại hoạt động hết công suất. Thay vì tận hưởng bữa tiệc, họ sẽ chọn những góc tối để bắt đầu chiến dịch nói xấu: từ việc sếp thiên vị ai, lương thưởng của người này ra sao, cho đến đời tư của đồng nghiệp kia có vấn đề gì.
Họ lợi dụng không khí cởi mở của chuyến đi để khai thác thông tin và gieo rắc sự chia rẽ. Những câu chuyện tưởng chừng như chia sẻ thật lòng lúc ngà ngà say thực chất là những mũi tên độc nhắm vào sự đoàn kết của team. Một đồng nghiệp chân chính sẽ dùng lúc này để thấu hiểu nhau hơn, còn kẻ "rắn độc" chỉ dùng nó để tích trữ thêm nguyên liệu cho những cuộc thị phi sắp tới tại văn phòng.
Kẻ "ngư ông đắc lợi" khi phân chia quyền lợi
Team building thường có những phần thưởng nhỏ hoặc những ưu tiên về phòng ốc, chỗ ngồi trên xe. Đây là lúc bản tính ích kỷ lộ rõ nhất. Kẻ xấu tính sẽ dùng những tiểu xảo hoặc sự thân thiết giả tạo với ban tổ chức để chiếm lấy những vị trí tốt nhất, những món hời nhất mà không hề nghĩ đến tập thể.
Đáng nói hơn, họ sẵn sàng giẫm lên công sức của người khác để nhận vinh quang về mình. Chẳng hạn, trong một trò chơi vận động, họ có thể trốn tránh những phần việc nặng nhọc nhất nhưng lại là người nhanh chân nhất nhảy lên bục nhận quà và phát biểu như thể mình là linh hồn của chiến thắng. Sự tham lam lộ liễu này chính là bộ mặt thật mà họ luôn cố giấu sau những bộ suit chỉn chu hằng ngày.
"Thánh phán xét" những khoảnh khắc riêng tư
Đi chơi nghĩa là mọi người sẽ thoải mái hơn trong cách ăn mặc, hành động và bộc lộ cảm xúc. Đồng nghiệp độc hại sẽ âm thầm quan sát, thậm chí là lén chụp ảnh, quay clip những khoảnh khắc hớ hênh hoặc kém lung linh của đồng nghiệp để làm trò cười hoặc vũ khí đe dọa sau này.
Thay vì tôn trọng sự riêng tư của đồng nghiệp trong kỳ nghỉ, họ lại dùng những chi tiết đó để phán xét nhân cách hoặc năng lực làm việc của đối phương. Những câu mỉa mai về vóc dáng khi mặc đồ bơi hay những lời giễu cợt về việc ai đó lỡ miệng nói hớ khi say chính là cách họ thể hiện sự thượng đẳng độc hại của mình.
Tạm kết
Team building có thể không giúp chúng ta thân thiết với tất cả mọi người, nhưng nó chắc chắn giúp chúng ta biết mình nên tin ai và nên đề phòng ai. Một chuyến đi ngắn ngày có thể bóc trần những chiếc mặt nạ mà cả năm trời văn phòng không làm được.
S.A